naknada za odsutnost s posla koja se ne prenosi u sljedeće razdoblje, nego propada ako se pravo tekućega razdoblja u cijelosti ne iskoristi te zaposlenici ne ostvaruju pravo na novčanu isplatu za neiskorištena prava pri napuštanju poduzeća
Izvor: Uredba Komisije EZ (1126/2008)